До 31 октября работодатели должны уведомить сотрудников о праве выбора формата трудовой книжки

До 31 октября 2020 года работодатели должны проинформировать сотрудников о праве сделать выбор в пользу ведения трудовой книжки в электронном виде либо сохранить ее бумажную версию.

Переход на новый формат ведения сведений о трудовой деятельности носит добровольный характер и осуществляется только с согласия самих работающих граждан. Работникам необходимо подать заявление работодателю о форме ведения трудовой книжки до конца декабря 2020 года. Тем, кто выберет электронный формат, бумажную трудовую книжку с записью о подаче соответствующего заявления работодатель обязан выдать на руки. Документ необходимо сохранять, поскольку он является источником сведений о трудовой деятельности до 2020 года. В электронной версии фиксируются данные, начиная с 2020 года.

У граждан, которые впервые устроятся на работу с 2021 года, сведения о периодах работы будут вестись только в электронном виде.

Сведения о трудовой деятельности будут доступны в электронном виде через Личный кабинет гражданина на сайте ПФР или на портале Госуслуг. В бумажном виде информацию можно будет получить у работодателя по последнему месту работы, в клиентской службе Пенсионного фонда или в МФЦ.

Напомним, что за работодателями закреплена обязанность с 1 апреля 2020 года предоставлять в Пенсионный фонд сведения по форме СЗВ-ТД о приеме и увольнении сотрудников в течение следующего рабочего дня после дня издания соответствующего приказа или распоряжения. Для других кадровых мероприятий (присвоение квалификации, перевод на другую должность и т.  д. ), а также при выборе работником способа ведения трудовой книжки срок отчетности не меняется — не позднее 15 ‑го числа месяца, следующего за отчетным. Если никаких кадровых мероприятий у работодателя не происходило, отчетность не представляется.

На прием в ПФР — по предварительной записи!

В связи с усилением профилактических мер по предотвращению распространения коронавирусной инфекции, клиентские службы ПФР Пермского края работают по предварительной записи. Записаться на прием можно по телефонам, указанным на сайте ПФР (раздел «Новости региона» / »Телефоны для записи на прием»), или через Личный кабинет гражданина на сайте ПФР (раздел «Запись на прием»).

Наряду с этим, практически любую услугу ПФР сегодня можно получить через «Личный кабинет гражданина» на сайте pfrf.ru или на портале Госуслуг. Сервисы кабинета охватывают большинство направлений деятельности фонда. Использовать кабинет могут не только пенсионеры, но и те, кто только формирует пенсию или имеет право на другие социальные выплаты: предпенсионеры могут получить через кабинет необходимые справки, работающим россиянам в кабинете доступна информация о пенсионных коэффициентах, накоплениях, стаже и отчислениях работодателей на пенсию. Владельцы сертификатов на материнский капитал найдут в кабинете информацию о расходовании средств и их актуальной сумме.

Не попадайтесь «на удочку» мошенников: услуги ПФР доступны и бесплатны

В Пермском крае участились случаи оказания некачественной юридической помощи социально незащищенным категориям граждан. В частности, активизировались организации, безосновательно обещающие за определенную, часто весьма значительную, плату увеличить размер пенсии или оспорить отказ в назначении досрочной пенсии.

В связи с этим ПФР напоминает: в отличие от услуг, которые предлагают ряд организаций-посредников в сфере оказания юридических помощи, все услуги ПФР совершенно БЕСПЛАТНЫ.

Если у вас возникли вопросы по поводу установления вам пенсии или исчисления её размера, лучше обойтись без посредников, обратившись напрямую в ПФР.

Обращение можно направить дистанционно через Личный кабинет гражданина на сайте ПФР (https://es.pfrf.ru/appeal/) или по почте.

ВНИМАНИЕ! Будьте бдительны и не попадайтесь на необоснованные обещания различных фирм, недобросовестных юристов помочь разобраться в ваших «пенсионных делах».

УПФР в г. Краснокамске